Minnig, Christoph

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Minnig
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Christoph
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Minnig, Christoph

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Cultural Interchange between Regions and Companies, CURE Paper D7. Gelsenkirchen: IAT

2008, Dörhöfer, Steffen, Minnig, Christoph, Pekruhl, Ulrich

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Organisationsentwicklung

2007, Minnig, Christoph, Reineke, Rolf-Dieter

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Geschäftsleitung und Vorstand: Wie gut wird die Spitex geführt?

2006-02-01T00:00:00Z, Minnig, Christoph

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Cultural Exchange between Regions and Companies. Report on results of theoretical analysis on the interaction of corporate and regional culture, Sixth Framework Program FNP6 NEST

2008, Dörhöfer, Steffen, Minnig, Christoph, Pekruhl, Ulrich

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Konzepte, Methoden und Instrumente der Organisationsentwicklung

2007, Minnig, Christoph, Ochsenbein, Guy, Pekruhl, Ulrich

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Institutionelles Beziehungsmanagement

2005-06-01T00:00:00Z, Minnig, Christoph

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Strategische Führung von Nonprofit-Organisationen

2007-11-01T00:00:00Z, Schneider, Hans Jürg, Minnig, Christoph, Freiburghaus, Markus

Das Buch stellt die Probleme der strategischen Führung von Nonprofit-Organisationen dar und präsentiert die wichtigsten Lösungskonzepte. Die Instrumente und Modelle des strategischen Managements werden hinsichtlich Nonprofit-Organisationen miteinander verglichen und anhand von Fallbeispielen diskutiert. Die Autoren vermitteln die gesamte relevante Management-Theorie und zeigen, wie man sinnvolle strategische Entscheide für nichtgewinnorientierte Unternehmen fällen kann.

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Pflege im Alter. Studie im Auftrag von Spitex Bern Domicil Bern und Diakonissenhaus

2007, Sommer, Heini, Marty, Michael, Minnig, Christoph, Uebelhart, Beat

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Beziehungsmanagement als zunehmende Herausforderung und wichtige Kernkompetenz innerhalb des Nonprofit Bereiches

2005, Minnig, Christoph, Zaugg, Robert J.