Expertise in Organizational Planning: Impact on Performance

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Autor:innen
McKay, Kenneth
van Wezel, Wout
Autor:in (Körperschaft)
Publikationsdatum
2015
Typ der Arbeit
Studiengang
Typ
04 - Beitrag Sammelband oder Konferenzschrift
Herausgeber:innen
Mumford, Michael D.
Frese, Michael
Herausgeber:in (Körperschaft)
Betreuer:in
Übergeordnetes Werk
The Psychology of Planning in Organizations
Themenheft
DOI der Originalpublikation
Link
Reihe / Serie
Reihennummer
Jahrgang / Band
Ausgabe / Nummer
Seiten / Dauer
200-228
Patentnummer
Verlag / Herausgebende Institution
Routledge
Verlagsort / Veranstaltungsort
Oxford
Auflage
Version
Programmiersprache
Abtretungsempfänger:in
Praxispartner:in/Auftraggeber:in
Schlagwörter
Fachgebiet (DDC)
150 - Psychologie
Projekt
Veranstaltung
Startdatum der Ausstellung
Enddatum der Ausstellung
Startdatum der Konferenz
Enddatum der Konferenz
Datum der letzten Prüfung
ISBN
ISSN
Sprache
Englisch
Während FHNW Zugehörigkeit erstellt
Ja
Publikationsstatus
Veröffentlicht
Begutachtung
Fachlektorat/Editorial Review
Open Access-Status
Lizenz
Zitation
MCKAY, Kenneth, Wout VAN WEZEL und Toni WÄFLER, 2015. Expertise in Organizational Planning: Impact on Performance. In: Michael D. MUMFORD und Michael FRESE (Hrsg.), The Psychology of Planning in Organizations. Oxford: Routledge. 2015. S. 200–228. Verfügbar unter: http://hdl.handle.net/11654/12136