Resch, Dörte2024-05-102024-05-1020192190-62460932-408910.1026/0932-4089/a000287https://irf.fhnw.ch/handle/11654/42383Rezension des Buches "Personalmarketing, Employer Branding und Mitarbeiterbindung" von Uwe Peter Kanning. Die Relevanz der Inhalte für die Praxis eines strategische ausgerichteten HR in Organisationen wird kritisch reflektiert und der Zusammenhang zur Personalpsychologie aufgezeigt.de330 - Wirtschaft01A - Beitrag in wissenschaftlicher Zeitschrift51-53