Auflistung nach Autor/inAuflistung nach Autor/in "Gisin, Leila"
Anzeige der Eintraege 1-7 von 7
-
Boundary Management as a Crucial Success Factor for Flexible-Mobile Work, Demonstrated in the Case of Home Office
Gisin, Leila; Schulze, Hartmut; Degenhardt, Barbara (Springer, 2016) -
Einfluss des Büroraums und des begleitenden Veränderungsprozesses auf die psychische Gesundheit: Ergebnisse des Forschungsprojekts "Office, Change & Health"
Schanné, Fabienne; Windlinger, Lukas; Konkol, Jennifer; Weichbrodt, Johann; Schläppi, Michael; Gisin, Leila; Degenhardt, Barbara (Gesundheitsförderung Schweiz, 2018-03)Im Rahmen des von Innosuisse unterstützten Forschungsprojekts «Offices, Change & Health» wurde in sechs Organisationen der Einfluss von Büroräumen und des begleitenden Veränderungsprozesses auf die psychische Gesundheit ... -
Establishment of flexible work as organizational development: Results from a qualitative case study
Weichbrodt, Johann; Schulze, Hartmut; Gisin, Leila; Tanner, Alexandra; Welge, Katrina (2018-04-13)The introduction and establishment of flexible work can be understood as a complex organizational development (OD) phenomenon, which includes culture, leadership, policies, technology, and office design (among others). In ... -
Flexible neue Arbeitswelt : eine Bestandsaufnahme auf gesellschaftlicher und volkswirtschaftlicher Ebene
Pekruhl, Ulrich; Meissner, Jens O.; Weichbrodt, Johann; Hübscher, Bettina; Baumann, Sheron; Klotz, Ute; Gisin, Leila; Gisler, Alexandra (vdf Hochschulverlag, 2016)Die Flexibilisierung der Arbeit bricht bisher fest gefügte berufliche Positionen auf. Sie führt dazu, dass vielen Erwerbstätigen erhöhte Autonomie zugestanden wird. Im Gegenzug müssen diese mehr Verantwortung übernehmen. ... -
Forschungsbericht "GeMobAU": Gestaltung mobil-flexibler Arbeit in grossen und mittleren Unternehmen
Weichbrodt, Johann; Schulze, Hartmut; Gisin, Leila; Tanner, Alexandra; Welge, Katrina (2015-06)Die qualitative Studie „Gestaltung mobil-flexibler Arbeit in grossen und mittleren Un-ternehmen“ – GeMobAU - hatte zum Ziel, die organisatorischen Entwicklungsprozesse rund um die Einführung und Gestaltung mobil-flexibler ... -
Gesundheitsförderliche Büroräume und Workplace Change Management – ein Leitfaden
Konkol, Jennifer; Schanné, Fabienne; Lange, Stefanie; Weichbrodt, Johann; Degenhardt, Barbara; Schulze, Hartmut; Kleibrink, Martin; Coradi, Annina; Schweingruber, Danny; Metzger-Pelau, Lisa; Neck, Regula; Gisin, Leila; Wieser, Andreas; Windlinger, Lukas (Gesundheitsförderung Schweiz, 2017)Der Büroraum wurde bisher meist nur unter Aspekten der Ergonomie in der Büroplanung und im betrieblichen Gesundheitsmanagement berücksichtigt. Neue Studien zeigen jedoch, dass der Einfluss der Büroräume auf die psychische ...