Güntert, Stefan

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Güntert
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Stefan
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Güntert, Stefan

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Publikation

Wandel der Motive Freiwilliger durch die Gestaltung motivierender Tätigkeiten? - Eine Cross-Lagged-Panel-Studie

2017, Güntert, Stefan, Theuvsen, Ludwig

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Publikation

Psychologie der Freiwilligenarbeit - Motivation, Gestaltung und Organisation

2015, Wehner, Theo, Güntert, Stefan

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Publikation

Motive für Freiwilligenarbeit – der funktionale Ansatz am Beispiel eines generationenübergreifenden Projekts

2015, Oostlander, Jeannette, Güntert, Stefan, Wehner, Theo, Wehner, Theo, Güntert, Stefan

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Publikation

How the organizational context impacts volunteers: A differentiated perspective on self-determined motivation

2015, van Schie, Susan, Güntert, Stefan, Oostlander, Jeannette, Wehner, Theo

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Publikation

The quality of volunteers’ motives: Integrating the functional approach and self-determination theory

2016, Güntert, Stefan, Strubel, Isabel Teresia, Kals, Elisabeth, Wehner, Theo

Volunteers’ motives have been differentially linked to various aspects of successful volunteering. Using self-determination theory, we propose that volunteer functions are systematically related to the experience of self-determined versus controlled motivation. This “quality ofmotivation,” in turn, explains why motives are differentially associated with satisfaction. We conducted two studies: Study 1 (N1 = 824) addressed motives, quality of motivation, and satisfaction; Study 2 (N2 = 323) additionally examined function-specific benefits and the extent to which they match volunteers’ motives. Overall, our hypotheses were supported: values, understanding, and social justice motives were positively associated with relatively self-determinedmotivation (RSM), whereas career, social, protective, and enhancement motives showed negative correlations. The relationships between motives and satisfaction were partially mediated by RSM. Concerning benefits, Study 2 corroborated these findings for values, protective, enhancement, and social justice. This research introduces a new perspective on the quality of volunteers’ motives—with theoretical and practical implications.

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Publikation

Über Besonderheiten der Freiwilligenarbeit im Vergleich zur Erwerbsarbeit

2015, Güntert, Stefan, Wehner, Theo, Güntert, Stefan

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Publikation

Gestaltung von Aufgaben und organisationalen Rahmenbedingungen in der Freiwilligenarbeit

2015, van Schie, Susan, Güntert, Stefan, Wehner, Theo, Wehner, Theo, Güntert, Stefan

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Publikation

Freiwilligenarbeit und Erwerbsarbeit am Beispiel der Feuerwehr: Mehr Gemeinsamkeiten als Unterschiede

2016, Kals, Elisabeth, Strubel, Isabel Teresia, Vaganian, Luise, Güntert, Stefan, Wehner, Theo

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Publikation

The impact of work design, autonomy support, and strategy on employee outcomes: A differentiated perspective on self-determination at work

2015, Güntert, Stefan

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Publikation

Selbstbestimmung in der Freiwilligenarbeit

2015, Güntert, Stefan