Organisation des Personalmanagements Wie kann die heutige Organisation des Personalmanagements optimiert werden?

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Datum
2013Autorin/Autor
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11 - Studentische Arbeit
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Sonstige
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Yes
Zusammenfassung
Die bestehende Organisation des Personalmanagements wird kritisch überprüft. Dazu werden Mitarbeitende befragt, um die entsprechenden Schwachstellen zu eruieren. Basierend auf den so gewonnenen Erkenntnissen wird ein Vorschlag zur Optimierung des Personalmanagements ausgearbeitet. (Beitrag ist nur für FHNW Mitarbeitende sichtbar)