FlexWork-Phasenmodell: Befragung Schweizer Unternehmen und Verwaltungen zur örtlichen und zeitlichen Arbeitsflexibilität

atmire.OrgUnit11654/4
atmire.item.typeProject
dc.accessRightsAnonymous
dc.contributorWeichbrodt, Johann
dc.contributorBerset, Martial
dc.contributorSchläppi, Michael
dc.date.accessioned2019-11-14T09:19:00Z
dc.date.available2019-11-14T09:19:00Z
dc.description.abstractFlexWork-Phasenmodell: Befragung Schweizer Unternehmen und Verwaltungen zur örtlichen und zeitlichen Arbeitsflexibilität. Im Projekt wird anhand eines neu entwickelten Erhebungsinstruments untersucht, wie viel Arbeitsflexibilität Schweizer Unternehmen ihren Mitarbeitenden zurzeit anbieten und wie viel Arbeitsflexibilität sie in Zukunft anbieten wollen. Das so genannte FlexWork-Phasenmodell unterscheidet 5 Phasen der Arbeitsflexibilisierung: Phase 1: ortsgebundene Arbeit Phase 2: flexible Arbeit als Ausnahme Phase 3: Umbruch und schleichende Ablösung Phase 4: Flexible Arbeit weitgehend etabliert Phase 5: Netzwerk-Unternehmen Im April 2014 wurden je ca. 200 Unternehmen aus dem Sektor wissensintensive Dienstleistung und aus der öffentlichen Verwaltung befragt. Die Ergebnisse zeigen, dass sich die Hälfte der Unternehmen aus dem Sektor wissensintensive Dienstleistung in einer Phase befindet, wo mobil-flexible Arbeit ortsgebundene Arbeit ablöst oder mobil-flexible Arbeit weitgehend etabliert ist. Weiter gibt es darunter auch Unternehmen, die sich als Netzwerkorganisationen bezeichnen lassen. Im Bereich der öffentlichen Verwaltung ist mobil-flexibles Arbeiten hingegen grösstenteils eine Ausnahmeerscheinung. Zusätzlich dient das FlexWork-Phasenmodell dazu, dass Unternehmen im Rahmen von relevanten Entwicklungsdimensionen für mobil-flexible Arbeit, eine Selbsteinschätzung vornehmen können, um daraus unternehmensspezifische Gestaltungsmassnahmen abzuleiten. Die Ergebnisse aus der Befragung zeigen unternehmensspezifische Potenziale für die Weiterwicklung mobil-flexibler Arbeit auf.
dc.description.urihttp://www.homeofficeday.ch/en_US
dc.identifier.urihttps://irf.fhnw.ch/handle/11654/28533
dc.subject.ddc150 - Psychologie
dc.titleFlexWork-Phasenmodell: Befragung Schweizer Unternehmen und Verwaltungen zur örtlichen und zeitlichen Arbeitsflexibilität
dc.type00 - Projekt
dspace.entity.typeProject
fhnw.Project.ContactWeichbrodt, Johann
fhnw.Project.End2014-12-31
fhnw.Project.FinanceSonstigeen_US
fhnw.Project.ManagerWeichbrodt, Johann
fhnw.Project.Start2014-04-01
fhnw.Project.Stateabgeschlossen
fhnw.Project.Typeangewandte Forschung
fhnw.Project.reseaT999-0495
fhnw.affiliation.hochschuleHochschule für Angewandte Psychologiede_CH
fhnw.affiliation.institutInstitut für Kooperationsforschung und -entwicklungde_CH
fhnw.project.id476
fhnw.sap.referenceT999-0495
relation.isContributorOfProjectb45fbd58-9cf2-427f-916e-790ab3106ff5
relation.isContributorOfProjectb5a4c7b5-8827-4c3d-b382-c5c60ecfd40a
relation.isContributorOfProject00137ea4-1f25-4451-b481-a605dbc5c471
relation.isContributorOfProject.latestForDiscoveryb5a4c7b5-8827-4c3d-b382-c5c60ecfd40a
relation.isProjectContactOfProjectb45fbd58-9cf2-427f-916e-790ab3106ff5
relation.isProjectContactOfProject.latestForDiscoveryb45fbd58-9cf2-427f-916e-790ab3106ff5
relation.isProjectManagerOfProjectb45fbd58-9cf2-427f-916e-790ab3106ff5
relation.isProjectManagerOfProject.latestForDiscoveryb45fbd58-9cf2-427f-916e-790ab3106ff5
relation.isPublicationOfProject149ea3b0-2f8e-40f4-8814-a3be7a7ecbee
relation.isPublicationOfProject6911015e-54a2-4a82-8924-33fa1df7eb4c
relation.isPublicationOfProjectd7569743-2fa0-404f-abc4-bd72691e70a3
relation.isPublicationOfProject865f36d8-ced3-4654-b2df-a3512a702c30
relation.isPublicationOfProjectbad20561-81dc-4fa6-bc57-4cbe6f9c7e0a
relation.isPublicationOfProject099bcf33-6e3d-4f49-a8cf-806e59fb522c
relation.isPublicationOfProjecte387009a-eedc-47a1-823f-f5fda28a4062
relation.isPublicationOfProject.latestForDiscovery149ea3b0-2f8e-40f4-8814-a3be7a7ecbee
Files