Vom Fehlerverdruss zum Dialoggenuss in der Sozialen Arbeit - ein Plädoyer für eine Organisationskultur der Fehleroffenheit
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Autor:innen
Autor:in (Körperschaft)
Publikationsdatum
2015
Typ der Arbeit
Studiengang
Sammlung
Typ
04 - Beitrag Sammelband oder Konferenzschrift
Herausgeber:innen
Krause, Hans-Ullrich
Rätz, Regina
Herausgeber:in (Körperschaft)
Betreuer:in
Übergeordnetes Werk
Soziale Arbeit im Dialog gestalten : theoretische Grundlagen und methodische Zugänge einer dialogischen Sozialen Arbeit
Themenheft
DOI der Originalpublikation
Link
Reihe / Serie
Reihennummer
Jahrgang / Band
Ausgabe / Nummer
Seiten / Dauer
217-229
Patentnummer
Verlag / Herausgebende Institution
Barbara Budrich
Verlagsort / Veranstaltungsort
Opladen
Auflage
2
Version
Programmiersprache
Abtretungsempfänger:in
Praxispartner:in/Auftraggeber:in
Zusammenfassung
Im Beitrag wird für eine Organisationskultur der Fehleroffenheit in der Sozialen Arbeit geworben.
Schlagwörter
Fehler, Dialog, Organisationskultur
Fachgebiet (DDC)
300 - Sozialwissenschaften, Soziologie, Anthropologie
Veranstaltung
Startdatum der Ausstellung
Enddatum der Ausstellung
Startdatum der Konferenz
Enddatum der Konferenz
Datum der letzten Prüfung
ISBN
978-3-8474-0198-8
ISSN
Sprache
Deutsch
Während FHNW Zugehörigkeit erstellt
Ja
Publikationsstatus
Veröffentlicht
Begutachtung
Keine Begutachtung
Open Access-Status
Lizenz
Zitation
BIESEL, Kay, 2015. Vom Fehlerverdruss zum Dialoggenuss in der Sozialen Arbeit - ein Plädoyer für eine Organisationskultur der Fehleroffenheit. In: Hans-Ullrich KRAUSE und Regina RÄTZ (Hrsg.), Soziale Arbeit im Dialog gestalten : theoretische Grundlagen und methodische Zugänge einer dialogischen Sozialen Arbeit. Opladen: Barbara Budrich. 2015. S. 217–229. ISBN 978-3-8474-0198-8. Verfügbar unter: http://hdl.handle.net/11654/24407