Appell zur Humanisierung der Arbeitswelt - Eine Grounded-Theory-Studie zum Bedarf aus Sicht von Betriebssozialarbeitenden im Umgang mit den Schwierigkeiten der Lebensbewältigung ihrer Klientel im Kontext von Arbeitsplatzunsicherheit als eine Folge des sozialen Wandels. Masterarbeit

dc.accessRightsAnonymous
dc.audienceSonstige
dc.contributor.authorLenardic, Iris Vanja
dc.date.accessioned2016-07-11T20:44:27Z
dc.date.available2016-07-11T20:44:27Z
dc.date.issued2010-03-01T00:00:00Z
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11654/21108
dc.language.isode_CH
dc.publisherHochschule für Soziale Arbeit FHNW
dc.spatialOlten
dc.subject.ddc360 - Soziale Probleme, Sozialdienste, Versicherungen
dc.titleAppell zur Humanisierung der Arbeitswelt - Eine Grounded-Theory-Studie zum Bedarf aus Sicht von Betriebssozialarbeitenden im Umgang mit den Schwierigkeiten der Lebensbewältigung ihrer Klientel im Kontext von Arbeitsplatzunsicherheit als eine Folge des sozialen Wandels. Masterarbeit
dc.type99 - Sonstiges
dspace.entity.typePublication
fhnw.InventedHereunbekannt
fhnw.ReviewTypeNo peer review
fhnw.affiliation.hochschuleHochschule für Soziale Arbeit FHNWde_CH
fhnw.affiliation.institutInstitut Sozialplanung, Organisationaler Wandel und Stadtentwicklungde_CH
fhnw.publicationStatePublished
Dateien
Sammlung
Institut Sozialplanung, Organisationaler Wandel und Stadtentwicklung