Rotzetter, Fabienne
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Suchergebnisse
Der Hausbesuch im Fokus
2023-01-01, Rotzetter, Fabienne, Steffen, Markus, Koch, Martina
Vertrauen in der Sozialpädagogischen Familienbegleitung. Ergebnisse eines SNF-Forschungsprojektes
2021-09-10, Becker-Lenz, Roland, Gautschi, Joel, Rotzetter, Fabienne, Rüegger, Cornelia
Vertrauen im Zwangskontext. Praktiken, Funktionen und Risiken der Herstellung von Transparenz
2019-11-01, Becker-Lenz, Roland, Gautschi, Joel, Rotzetter, Fabienne, Rüegger, Cornelia
Spannungsgeladene Vertrauensarbeit. Wie gelingt oder misslingt es, im Zwangskontext Vertrauen aufzubauen? Einige Antworten dazu aus einem Forschungsprojekt zum Feld der Sozialpädagogischen Familienbegleitung (SPF)
2022, Rotzetter, Fabienne, Becker-Lenz, Roland, Gautschi, Joel, Rüegger, Cornelia
Professional challenges of trust building processes in mandatory social pedagogical family support settings
2021-09-01, Becker-Lenz, Roland, Rotzetter, Fabienne, Gautschi, Joel, Rüegger, Cornelia
Kasuistik in der Sozialen Arbeit - Einführung und Begriffsbestimmung
2019, Rotzetter, Fabienne, Hollenstein, Lea, Kunz, Regula
How to investigate trust? Experiences from a research project on trust in mandatory social work
2021-11-01, Becker-Lenz, Roland, Gautschi, Joel, Rotzetter, Fabienne, Rüegger, Cornelia
Trust building processes in mandatory social pedagogical family support settings: On the relevance of matching at the relationship level
2021-09-01, Becker-Lenz, Roland, Gautschi, Joel, Rotzetter, Fabienne, Rüegger, Cornelia
Werten und Verwerten. Konventionen der Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen in Wirtschaft und Wohlfahrtstaat
2019, Nadai, Eva, Canonica, Alan, Gonon, Anna, Rotzetter, Fabienne, Lengwiler, Martin
Der Wohlfahrtstaat kann die Arbeitsmarktinklusion von Menschen mit Behinderungen fördern, aber die Entscheidung über die Beschäftigung liegt bei der Wirtschaft. Diese Studie untersucht die Koordination von Arbeitgebern und Invalidenversicherung in der Schweiz und fragt, wie die Wertbestimmung von Arbeitskraft in politischen und betrieblichen Arenen verhandelt wird. Sie rekonstruiert historisch und ethnografisch die Strukturen und widersprüchlichen Rechtfertigungen der beruflichen Eingliederung, die im Konzept der begrenzten freiwilligen sozialen Verantwortung von Arbeitgebern zum Ausdruck kommen.
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