Lebensphasenorientierte Laufbahngestaltung für Ärztinnen und Ärzte

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DOI of the original publication
Project type
angewandte Forschung
Project start
01.01.2023
Project end
31.03.2025
Project status
laufend
Project contact
Description
Abstract
Zu einer der Kernforderungen der Charta zur Ärztegesundheit (FMH) zählt die Möglichkeit einer Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben: sowohl im Berufsalltag, im Kontext der Aus- und Weiterbildung wie auch mit Blick auf die medizinische Karriere. Ausgehend von diesem Anliegen stellt dieses Projekt die Frage ins Zentrum, wie sich Laufbahnen und Karrieren von Ärztinnen und Ärzten in Abstimmung mit den Anforderungen unterschiedlicher Lebensphasen (wie sie sich z. B. aus der Verantwortung für Kinder oder Eltern ergeben) gestalten lassen. In Zusammenarbeit mit Spitalorganisationen, Verbänden sowie Experten und Expertinnen der Schweizer Spital- und Kliniklandschaft werden in diesem Projekt Massnahmen zur Verbesserung von Laufbahngestaltung, Bindung an die Organisation, Wiedereinstieg, Arbeitsorganisation, Führung und Zusammenarbeit entwickelt, umgesetzt und evaluiert. Zu den genannten Themen werden interprofessionelle Workshops durchgeführt. Die Erkenntnisse werden schweizweit in Form eines Lehrangebots und eines Praxishandbuches für Verantwortliche im Gesundheitsversorgungsbereich zur Verfügung gestellt.
Created during FHNW affiliation
Yes
Strategic action fields FHNW
School
Hochschule für Angewandte Psychologie
Institute
Institut für Kooperationsforschung und -entwicklung
Financed by
Eidgenössisches Büro für die Gleichstellung von Mann und Frau EBG
Project partner
Insel Gruppe
Kantonsspital Baselland
Kantonsspital Winterthur
Luzerner Kantonsspital
Spital Männedorf
Spitalzentrum Biel
Spitäler fmi
Contracting authority
SAP reference
Keywords
Laufbahngestaltung
Lebensphasen
Spital
Subject (DDC)
150 - Psychologie
Publications