HR-Skills. Rollenvielfalt für Führungskräfte
| dc.contributor.author | Göldi, Susan | |
| dc.contributor.author | Widmer, Regina | |
| dc.date.accessioned | 2024-03-21T08:43:05Z | |
| dc.date.available | 2024-03-21T08:43:05Z | |
| dc.date.issued | 2021 | |
| dc.description.abstract | Führungspersonen und Mitarbeitende haben immer wieder die Wahl zwischen verschiedenen Rollen. Jede/r kann im betrieblichen Alltag Mitarbeitende unterstützen und sich in dieser Unterstützungsrolle als Coach, Berater/in, Trainer/ in professionalisieren. Personalfachleute sind zentral für erfolgreich gelebte Rollenvielfalt im Unternehmen. | |
| dc.identifier.uri | https://irf.fhnw.ch/handle/11654/43175 | |
| dc.issue | 5 | |
| dc.language.iso | de | |
| dc.publisher | WEKA | |
| dc.relation.ispartof | Der HR-Developer | |
| dc.spatial | Zürich | |
| dc.subject.ddc | 330 - Wirtschaft | |
| dc.title | HR-Skills. Rollenvielfalt für Führungskräfte | |
| dc.type | 01B - Beitrag in Magazin oder Zeitung | |
| dspace.entity.type | Publication | |
| fhnw.InventedHere | Yes | |
| fhnw.ReviewType | Lectoring (ex ante) | |
| fhnw.affiliation.hochschule | Hochschule für Wirtschaft FHNW | de_CH |
| fhnw.affiliation.institut | Institut für Unternehmensführung | de_CH |
| fhnw.openAccessCategory | Closed | |
| fhnw.pagination | 1-3 | |
| fhnw.publicationState | Published | |
| relation.isAuthorOfPublication | 4373d152-2895-42c4-8039-f3a1debadc8d | |
| relation.isAuthorOfPublication.latestForDiscovery | 4373d152-2895-42c4-8039-f3a1debadc8d |
Dateien
Lizenzbündel
1 - 1 von 1
Kein Vorschaubild vorhanden
- Name:
- license.txt
- Größe:
- 1.36 KB
- Format:
- Item-specific license agreed upon to submission
- Beschreibung: