Konfliktmanagement in Scrum-Teams und seine Auswirkungen auf die psychologische Sicherheit sowie das Work Engagement in den Teams
dc.contributor.author | Zumsteg, Michelle | |
dc.date.accessioned | 2024-05-03T13:40:51Z | |
dc.date.available | 2024-05-03T13:40:51Z | |
dc.date.issued | 2019 | |
dc.description.abstract | ||
dc.event | 11. Tagung der Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie der Deutschen Gesellschaft für Psychologie | |
dc.event.end | 2019-09-27 | |
dc.event.start | 2019-09-25 | |
dc.identifier.uri | https://irf.fhnw.ch/handle/11654/42673 | |
dc.language.iso | de | |
dc.spatial | Braunschweig | |
dc.subject.ddc | 330 - Wirtschaft | |
dc.title | Konfliktmanagement in Scrum-Teams und seine Auswirkungen auf die psychologische Sicherheit sowie das Work Engagement in den Teams | |
dc.type | 06 - Präsentation | |
dspace.entity.type | Publication | |
fhnw.InventedHere | Yes | |
fhnw.ReviewType | Anonymous ex ante peer review of an abstract | |
fhnw.affiliation.hochschule | Hochschule für Wirtschaft | de_CH |
fhnw.affiliation.institut | Institut für Personalmanagement und Organisation | de_CH |
relation.isAuthorOfPublication | 300a0c4f-62b6-4339-9cf8-a2d76a562ed6 | |
relation.isAuthorOfPublication.latestForDiscovery | 300a0c4f-62b6-4339-9cf8-a2d76a562ed6 |
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