Gesundheitsmanagement bei Unternehmensgründern
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[Gesundheitsmanagement bei Unternehmensgründern]
Authors
Schenk, Veronica
Author (Corporation)
Publication date
01.02.2018
Typ of student thesis
Master
Course of study
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Type
11 - Student thesis
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Editor (Corporation)
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Abstract
Für die Gesundheit spielen Belastungen, der Umgang mit Stress und vorhandene Ressourcen eine wichtige Rolle. In dieser Arbeit wurde die Relevanz von Arbeitsbelastungen, gesundheitsschäd-lichen Stressbewältigungsformen sowie einer gesundheitsförderlichen Selbstführung für die Ge-sundheit von Unternehmensgründern untersucht. Dazu wurde eine Mixed-Methods-Studie mit einer quantitativen Analyse (N = 201) durchgeführt, gefolgt von vertiefenden qualitativen Inter-views. Die Ergebnisse konnten überwiegend keinen direkten Zusammenhang zwischen den Ar-beitsbelastungen und der Gesundheit bestätigen. Der Zusammenhang wurde jedoch über die ge-sundheitsschädliche Stressbewältigung erklärt (Mediation). Für die gesundheitsförderliche Selbstführung zeigte sich ein moderierender Einfluss, indem mit zunehmender Ausprägung der positive Zusammenhang zwischen den Arbeitsbelastungen und der gesundheitsschädlichen Stressbewältigung abgeschwächt wurde (Pufferwirkung). Die Befunde zeigen die Relevanz der gesundheitsschädlichen Stressbewältigung bei Unternehmensgründern auf und den positiven Bei-trag, den eine gesundheitsförderliche Selbstführung zur Vermeidung solcher Stressbewältigungs-formen leisten kann.
Keywords
Gesundheit, gesundheitsschädliche Stressbewältigung, persönliche Ressourcen, gesundheitsför-derliche Selbstführung, Arbeitsbelastungen, Unternehmensgründer
Subject (DDC)
Event
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ISBN
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Language
German
Created during FHNW affiliation
Yes
Strategic action fields FHNW
Publication status
Published
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No peer review
Open access category
License
Citation
SCHENK, Veronica, 2018. Gesundheitsmanagement bei Unternehmensgründern. Verfügbar unter: https://doi.org/10.26041/fhnw-1736