Unternehmenskommunikation im Zeitalter von Social Media, Teil 1
dc.contributor.author | Aeschbacher, Marc | |
dc.contributor.author | Legena, Valeria | |
dc.contributor.editor | Verkuil, Arie Hans | |
dc.contributor.editor | Hinkelmann, Knut | |
dc.contributor.editor | Aeschbacher, Marc | |
dc.date.accessioned | 2024-03-13T12:35:02Z | |
dc.date.available | 2024-03-13T12:35:02Z | |
dc.date.issued | 2019 | |
dc.description.abstract | Der Artikel befasst sich mit der Problematik der Ausweitung der kommunikativen Möglichkeiten von Mitarbeitenden in Unternehmen, die heute über Social Media mit globaler Reichweite sich über das eigene Unternehmen äussern können. Dies hat sowohl unternehmenspolitische als auch rechtliche Konsequenzen für das Verhältnis zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Wie Organisationen damit umgehen können, ist eine schwierige Fragestellung, werden durch sie doch vormalige Gewissheiten demokratischer Gesellschaften mit in Frage gestellt. Der Essay leuchtet diese Problematiken anhand diverser Beispiele aus und bietet Lösungsansätze für die Unternehmensführung an. | |
dc.identifier.isbn | 978-3-906129-97-6 | |
dc.identifier.uri | https://irf.fhnw.ch/handle/11654/42601 | |
dc.language.iso | de | |
dc.publisher | edition gesowip | |
dc.relation.ispartof | Digitalisierung und andere Innovationsformen im Management. Aktuelle Perspektiven auf die digitale Transformation von Unternehmen und Lebenswelten | |
dc.spatial | Basel | |
dc.subject.ddc | 330 - Wirtschaft | |
dc.title | Unternehmenskommunikation im Zeitalter von Social Media, Teil 1 | |
dc.type | 04A - Beitrag Sammelband | |
dspace.entity.type | Publication | |
fhnw.InventedHere | Yes | |
fhnw.ReviewType | Lectoring (ex ante) | |
fhnw.affiliation.hochschule | Hochschule für Wirtschaft | de_CH |
fhnw.affiliation.institut | Institut für Unternehmensführung | de_CH |
fhnw.openAccessCategory | Closed | |
fhnw.pagination | 295-324 | |
fhnw.publicationState | Published | |
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