Ein umfassendes Personalmarketingmodell zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität

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dc.accessRightsAnonymous
dc.audienceSonstige
dc.contributor.authorHartmann, René
dc.contributor.editorPekruhl, Ulrich
dc.date.accessioned2015-10-05T15:39:12Z
dc.date.available2015-10-05T15:39:12Z
dc.date.issued2013-09-01T00:00:00Z
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11654/8323
dc.language.isode_CH
dc.publisherWEKA
dc.relation.ispartofErfolgsfaktor Personalmanagement
dc.spatialZürich
dc.subject.ddc330 - Wirtschaft
dc.titleEin umfassendes Personalmarketingmodell zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität
dc.type04A - Beitrag Sammelband
dspace.entity.typePublication
fhnw.InventedHereunbekannt
fhnw.ReviewTypeNo peer review
fhnw.affiliation.hochschuleHochschule für Wirtschaftde_CH
fhnw.affiliation.institutInstitut für Nonprofit- und Public Managementde_CH
fhnw.pagination183-204
fhnw.publicationStatePublished
relation.isAuthorOfPublication14ad2cbf-10da-47a3-8fa8-9062d5e50280
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relation.isEditorOfPublicatione8ea32d4-2e78-4f5e-9fc4-2319965afac2
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Institut für Nonprofit- und Public Management