"Unqualifiziert" - zur Konstruktion von Wert(losigkeit) im Arbeitsmarkt

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Publication date
27.10.2021
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Abstract
Erwachsene ohne post-obligatorische Ausbildung werden in bildungs- und sozialpolitischen Diskursen als Problemgruppe verhandelt, da sie angesichts steigender Anforderungen im Arbeitsmarkt nicht mehr „beschäftigungsfähig“ seien. Beschäftigungsfähigkeit wird dabei als Bündel von Fähigkeiten und Eigenschaften des Individuums betrachtet, welches mit einer gegebenen Nachfrage in Übereinstimmung zu bringen ist. Aus einer konventionentheoretischen Perspektive lässt sich Beschäftigungsfähigkeit hingegen als Effekt von politischen, gesellschaftlichen und betrieblichen Prozessen der Zu- und Aberkennung von Wert verstehen. Auf der Basis einer abgeschlossenen qualitativen Studie zur Konstitution der Beschäftigungsfähigkeit von „Unqualifizierten“ werden Praktiken der Qualifizierung im doppelten Sinn der Zuschreibung und der Entwicklung von arbeitsmarktlich verwertbaren Qualitäten diskutiert. Für die Studie wurden Unternehmen, private und öffentliche Intermediäre sowie geringqualifizierte Arbeitskräfte interviewt.
Keywords
Beschäftigungsfähigkeit, Arbeitsmarkt, geringqualifizierte Arbeitskräfte, Arbeitsmarktintermediäre, Bewerten, Sociologie der Konventionen
Subject (DDC)
Event
Kolloquium Sozialforschung, Soziologisches Seminar, Universität Luzern
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Language
German
Created during FHNW affiliation
Yes
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No peer review
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Citation
NADAI, Eva, 2021. „Unqualifiziert“ - zur Konstruktion von Wert(losigkeit) im Arbeitsmarkt. Kolloquium Sozialforschung, Soziologisches Seminar, Universität Luzern. 27 Oktober 2021. Verfügbar unter: https://irf.fhnw.ch/handle/11654/32753