Erfolgsfaktoren eines Personal-Pools von Pflegefachpersonen im Krankenhaus
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[Erfolgsfaktoren eines Personal-Pools von Pflegefachpersonen im Krankenhaus]
Authors
Niederreiter, Alexandra
Author (Corporation)
Publication date
09/2015
Typ of student thesis
Bachelor
Course of study
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Type
11 - Student thesis
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Abstract
Vor
rund
fünf
Jahren
lancierte
das
Kantonsspital
Aarau
das
Konzept
„Personal-‐Pool
Pflege“
mit
dem
Ziel,
Absenzen
von
Pflegefachpersonal
auffangen
zu
können,
ohne
die
Arbeitsbedingungen
des
Pfle-‐
gefachpersonals
negativ
zu
beeinflussen
oder
die
Qualität
der
Pflege
zu
beeinträchtigen.
Das
Fazit
des
Kantonsspitals
Aarau
nach
fünf
Jahren:
eine
Erfolgsgeschichte.
Doch
welche
Faktoren
bedingen
den
Erfolg
dieses
Konzepts?
Um
Antworten
auf
diese
Frage
zu
generieren,
wurden
in
einer
qualitati-‐
ven
Erhebung
mittels
halbstrukturierten
Interviews
von
verschiedenen
beteiligten
Akteuren
die
Per-‐
spektiven
eingeholt
und
einander
gegenüber
gestellt.
Die
Ergebnisse
zeigen,
dass
verschiedene
Fak-‐
toren
der
Organisationsstruktur
des
Kantonsspitals
Aarau,
der
Führung
des
Personal-‐Pools
Pflege
sowie
individuelle
Aspekte
der
Pflegefachpersonen
des
Personal-‐Pools
Pflege
einen
Einfluss
auf
den
Erfolg
des
Konzepts
haben.
Ausserdem
kann
bei
genauerer
Betrachtung
festgestellt
werden,
dass
ein
Personal-‐Pool
Pflege
nicht
nur
erfolgreich
Personalmangel
bewältigt,
sondern
auch
einen
wertvollen
Beitrag
zur
Optimierung
organisationsübergreifender
Prozesse
leistet.
Keywords
Subject (DDC)
Event
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ISBN
ISSN
Language
German
Created during FHNW affiliation
Yes
Strategic action fields FHNW
Publication status
Unpublished
Review
No peer review
Open access category
License
Citation
NIEDERREITER, Alexandra, 2015. Erfolgsfaktoren eines Personal-Pools von Pflegefachpersonen im Krankenhaus. Verfügbar unter: https://doi.org/10.26041/fhnw-550