Qualitative comparison of organizational culture: Australia and Canada
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Autor:innen
Buys, Nick
Wagner, Shannon
Randall, Christine
Harder, Henry
Yu, Ignatius
Lo, Karen
Tang, Dan
Howe, Caroline
Autor:in (Körperschaft)
Publikationsdatum
2017
Typ der Arbeit
Studiengang
Typ
01A - Beitrag in wissenschaftlicher Zeitschrift
Herausgeber:innen
Herausgeber:in (Körperschaft)
Betreuer:in
Übergeordnetes Werk
Work
Themenheft
DOI der Originalpublikation
Link
Reihe / Serie
Reihennummer
Jahrgang / Band
57
Ausgabe / Nummer
3
Seiten / Dauer
409-419
Patentnummer
Verlag / Herausgebende Institution
IOS Press
Verlagsort / Veranstaltungsort
Auflage
Version
Programmiersprache
Abtretungsempfänger:in
Praxispartner:in/Auftraggeber:in
Schlagwörter
Fachgebiet (DDC)
300 - Sozialwissenschaften, Soziologie, Anthropologie
Veranstaltung
Startdatum der Ausstellung
Enddatum der Ausstellung
Startdatum der Konferenz
Enddatum der Konferenz
Datum der letzten Prüfung
ISBN
ISSN
1051-9815
1875-9270
1875-9270
Sprache
Englisch
Während FHNW Zugehörigkeit erstellt
Ja
Zukunftsfelder FHNW
Publikationsstatus
Veröffentlicht
Begutachtung
Fachlektorat/Editorial Review
Open Access-Status
Lizenz
Zitation
BUYS, Nick, Shannon WAGNER, Christine RANDALL, Henry HARDER, Thomas GEISEN, Ignatius YU, Benedikt HASSLER, Karen LO, Dan TANG, Caroline HOWE und Alex James FRAESS-PHILLIPS, 2017. Qualitative comparison of organizational culture: Australia and Canada. Work. 2017. Bd. 57, Nr. 3, S. 409–419. DOI 10.3233/WOR-172568. Verfügbar unter: http://hdl.handle.net/11654/27806