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dc.contributor.authorWelge, Katrina
dc.date.accessioned2021-12-15T15:35:41Z
dc.date.available2021-12-15T15:35:41Z
dc.date.issued2021-04-20
dc.identifier.urihttps://irf.fhnw.ch/handle/11654/32964
dc.description.abstractKann ein Gefühl von Zusammenarbeitsnähe bei geografischer Distanz aufgebaut und/oder erhalten werden? Die Herausforderungen dieser Arbeitssituation auf der Grundlage psychologisch fundierter Theorien werden in diesem Beitrag beleuchtet. Zudem bekommen die Teilnehmenden die Möglichkeit, ihre Erfahrungen mit Gleich- und Andersgesinnten zu teilen, und sie erhalten einen Einblick in den aktuellen Stand der Forschung. Anhand wissenschaftlicher Erkenntnisse wird dargelegt, wie die Zusammenarbeit und Führung auf Distanz gelingen kann und welche Bedeutung dabei die soziale Identität einnimmt. Abgerundet wird der Beitrag durch konkrete Handlungsempfehlungen für die Praxis.en_US
dc.description.urihttps://www.fhnw.ch/de/weiterbildung/psychologie/psychologie-kompakt-online/zusammenarbeiten-und-fuehren-auf-distanzen_US
dc.language.isode_CHen_US
dc.relationTransformation Journey Agilityen_US
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United States*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/en_US
dc.accessRightsAnonymous*
dc.subjectFührenen_US
dc.subjectZusammenarbeitenen_US
dc.subjectHome Officeen_US
dc.subjectDistanzen_US
dc.subjectNäheen_US
dc.subjectVerantwortungen_US
dc.subjectAgilitäten_US
dc.titleZusammenarbeiten und Führen auf Distanzen_US
dc.type06 - Präsentation*
dc.eventPsychologie kompakt - onlineen_US
fhnw.ReviewTypeNo peer reviewen_US
fhnw.InventedHereYesen_US
fhnw.IsStudentsWorknoen_US
fhnw.openAccessCategoryCloseden_US


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