Occupational mobility in the work of the future: Investigating the impact of technological self-efficacy and automation potential on occupational mobility intentions
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Autor:innen
Autor:in (Körperschaft)
Publikationsdatum
13.09.2022
Typ der Arbeit
Studiengang
Typ
06 - Präsentation
Herausgeber:innen
Herausgeber:in (Körperschaft)
Betreuer:in
Übergeordnetes Werk
Themenheft
DOI der Originalpublikation
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Reihe / Serie
Reihennummer
Jahrgang / Band
Ausgabe / Nummer
Seiten / Dauer
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Verlag / Herausgebende Institution
Verlagsort / Veranstaltungsort
Hildesheim
Auflage
Version
Programmiersprache
Abtretungsempfänger:in
Praxispartner:in/Auftraggeber:in
Schlagwörter
Fachgebiet (DDC)
330 - Wirtschaft
Veranstaltung
52nd Congress of the German Psychological Society
Startdatum der Ausstellung
Enddatum der Ausstellung
Startdatum der Konferenz
10.09.2022
Enddatum der Konferenz
15.09.2022
Datum der letzten Prüfung
ISBN
ISSN
Sprache
Englisch
Während FHNW Zugehörigkeit erstellt
Ja
Publikationsstatus
Begutachtung
Peer-Review des Abstracts
Open Access-Status
Lizenz
Zitation
MEDICI, Guri, Gudela GROTE, Ivana IGIC und Andreas HIRSCHI, 2022. Occupational mobility in the work of the future: Investigating the impact of technological self-efficacy and automation potential on occupational mobility intentions. 52nd Congress of the German Psychological Society. Hildesheim. 13 September 2022. Verfügbar unter: https://doi.org/10.26041/fhnw-4268