Innovative Lösungsansätze und Handlungsempfehlungen zur Förderung der Arbeitsmarktfähigkeit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Basellandschaftlichen Kantonalbank

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Autor:in (Körperschaft)
Publikationsdatum
2022
Typ der Arbeit
Bachelor
Studiengang
Typ
11 - Studentische Arbeit
Herausgeber:innen
Herausgeber:in (Körperschaft)
Betreuer:in
Übergeordnetes Werk
Themenheft
DOI der Originalpublikation
Link
Reihe / Serie
Reihennummer
Jahrgang / Band
Ausgabe / Nummer
Seiten / Dauer
Patentnummer
Verlag / Herausgebende Institution
Hochschule für Wirtschaft FHNW
Verlagsort / Veranstaltungsort
Basel
Auflage
Version
Programmiersprache
Abtretungsempfänger:in
Praxispartner:in/Auftraggeber:in
Basellandschaftliche Kantonalbank, Liestal
Zusammenfassung
Die gegenwärtige und zukünftige Arbeitswelt wird durch Megatrends wie die Digitalisierung, die Globalisierung oder den demographischen Wandel geprägt, was zu neuen Anforderungen für Unternehmen sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter führt. Die Basellandschaftliche Kantonalbank (BLKB) positioniert sich als zukunftsorientierte Bank. Um den langfristigen Erfolg der Bank sicherzustellen, benötigt es kompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die eine hohe Arbeitsmarktfähigkeit aufweisen.
Schlagwörter
Fachgebiet (DDC)
Projekt
Veranstaltung
Startdatum der Ausstellung
Enddatum der Ausstellung
Startdatum der Konferenz
Enddatum der Konferenz
Datum der letzten Prüfung
ISBN
ISSN
Sprache
Deutsch
Während FHNW Zugehörigkeit erstellt
Ja
Zukunftsfelder FHNW
Publikationsstatus
Begutachtung
Open Access-Status
Lizenz
Zitation
Altermatt, C., & Kobler, N. (2022). Innovative Lösungsansätze und Handlungsempfehlungen zur Förderung der Arbeitsmarktfähigkeit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Basellandschaftlichen Kantonalbank [Hochschule für Wirtschaft FHNW]. https://irf.fhnw.ch/handle/11654/41788