Funktionsbewertung als Basis eines integrierten Personalmanagements.
dc.contributor.author | Lüthi, Erhard | |
dc.date.accessioned | 2015-10-05T15:39:03Z | |
dc.date.available | 2015-10-05T15:39:03Z | |
dc.date.issued | 2013-09-01T00:00:00Z | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11654/8266 | |
dc.language.iso | de_CH | |
dc.publisher | WEKA-Verlag | |
dc.accessRights | Anonymous | |
dc.subject.ddc | 330 - Wirtschaft | |
dc.title | Funktionsbewertung als Basis eines integrierten Personalmanagements. | |
dc.type | 04 - Beitrag Sammelband oder Konferenzschrift | |
dc.volume | Erfolgsfaktor Personalmanagement | |
dc.editors | Pekruhl, Ulrich | |
dc.spatial | Zürich | |
dc.audience | Praxis | |
fhnw.publicationState | Veröffentlicht | |
fhnw.ReviewType | Fachlektorat (ex ante) | |
fhnw.InventedHere | Ja | |
fhnw.pagination | 29-50 |
Dateien zu dieser Ressource
Dateien | Grösse | Format | Anzeige |
---|---|---|---|
Zu diesem Eintrag gibt es keine Dateien. |