Auflistung nach Autor:in "Hermann, Kristina"
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Publikation Betriebliche Politik der Emotionen. Zur Organisation der Gefühle am Arbeitsplatz(Carl-Auer Verlag, 2014) Liebig, Brigitte; Geramanis, Olaf; Hermann, Kristina04A - Beitrag SammelbandPublikation Der Ungewissheit in Beratung standhalten(Springer Gabler, 2016) Hermann, Kristina; Geramanis, Olaf; Hermann, Kristina04A - Beitrag SammelbandPublikation Die Zukunft der Organisation - Kann man Teams vertrauen?(Carl-Auer Verlag, 2014) Geramanis, Olaf; Geramanis, Olaf; Hermann, Kristina04A - Beitrag SammelbandPublikation Field Theory and Working With Group Dynamics in Debriefing(SAGE, 04.08.2015) Hermann, KristinaThis article offers insight into Lewin’s field theory and its main principles for social learning within groups by addressing the group dynamics of simulation and gaming. We discuss the potential gains of using emerging group dynamics, and present concrete methodological suggestions.01A - Beitrag in wissenschaftlicher ZeitschriftPublikation Führen in ungewissen Zeiten(Springer Gabler, 2016) Geramanis, Olaf; Hermann, Kristina02 - MonographiePublikation Führen in ungewissen Zeiten. Impulse, Konzepte und Praxisbeispiele(Springer Gabler, 2016) Geramanis, Olaf; Hermann, Kristina03 - SammelbandPublikation Kooperatives Handeln braucht Schutz vor Intimität(Carl-Auer Verlag, 2014) Kaegi, Urs; Geramanis, Olaf; Hermann, KristinaFragt man nach der Bedeutung kooperativen Handelns in Organisationen, so sind sich Füh-rungskräfte schnell einig, dass darin ein Schlüssel gelingender Arbeit liegt. Schwieriger wird es dann, wenn man fragt, wie organisationale Kooperationsprozesse unterstützt werden können, wie Rahmenbedingungen geschaffen und die individuelle Kooperationskompetenz weiter entwi-ckelt werden. Individuelle Vorlieben und Erfahrungen (über)fordern die organisationale Ansprü-che an gelingende Kooperation was dazu führt , dass die aktive Gestaltung der Kooperations-prozesse oft vernachlässigt wird. Oder löst sich die Frage nach gelingender Kooperation, wenn Intimität, die Regelung von Nähe und Distanz in Organisationen geklärt ist?04A - Beitrag SammelbandPublikation Organisation und Intimität. Der Umgang mit Nähe im organisationalen Alltag - zwischen Vertrauensbildung und Manipulation(Carl-Auer Verlag, 2014) Geramanis, Olaf; Hermann, Kristina03 - SammelbandPublikation Von Macht geprägte Nähe ist übergriffig(NZZ Fachmedien, 01.03.2014) Geramanis, Olaf; Hermann, Kristina; Mäder, Ueli01B - Beitrag in Magazin oder ZeitungPublikation Vorwort: Führung im Zeitalter von Unsicherheit, Ungewissheit und Uneindeutigkeit(Springer Gabler, 2016) Geramanis, Olaf; Hermann, Kristina; Geramanis, Olaf; Hermann, Kristina04A - Beitrag SammelbandPublikation Wider die Verwerkzeugung der Führung - Jenseits der Rationalität(Springer Gabler, 2016) Geramanis, Olaf; Geramanis, Olaf; Hermann, Kristina04A - Beitrag Sammelband
