Homeoffice - welches Führungsverständnis ist sinnvoll?
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Authors
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Publication date
15.02.2022
Typ of student thesis
Course of study
Type
06 - Presentation
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Series
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Pages / Duration
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Abstract
• Verortung von «Führung auf Distanz» als Wirkdimension der Digi-talisierung
• Kennenlernen und Anwenden von theoriegestützten Orientie-rungsmodellen und Instrumenten auf die Führungspraxis
• Orientierungsmodell Führungsfunktionen bei orts- und zeitunab-hängiger Zusammenarbeit
• Entwicklungsmodell «Distanzförderliches Führungsverständnis»
• Herausforderungen und Führungsverständnis bei geografischer Distanz; z. B. Führen aus dem Home Office
• Teamvereinbarung
Keywords
distanzförderliches Führungsverständnis, Führen auf Distanz, digitaler Wandel, Digitalisierung, Homeoffice
Subject (DDC)
Event
Psychologie kompakt online
Exhibition start date
Exhibition end date
Conference start date
23.04.2020
Conference end date
30.05.2024
Date of the last check
ISBN
ISSN
Language
German
Created during FHNW affiliation
Yes
Strategic action fields FHNW
Publication status
Review
No peer review
Open access category
License
Citation
Welge, K. (2022, February 15). Homeoffice - welches Führungsverständnis ist sinnvoll? Psychologie kompakt online. https://irf.fhnw.ch/handle/11654/34175